met een scala aan feestelijke activiteiten, onweerstaanbare acties en onvergetelijke evenementen. Denk aan spectaculaire promoties, exclusieve loyaliteitsprogramma’s en tal van leuke verrassingen die speciaal zijn ontworpen om klanten te bedanken voor hun jarenlange steun en vertrouwen.

CEO Warsha Sardjoe zei bij de kick-off van de viering van het gouden jubileumjaar: “Oen ne prei is sinds 2023 onze kernwaarde en nu mag ook iedereen onze kracht zien. Mensen wisten niet altijd wie we zijn en wat we doen, en ze wisten ook niet dat Rudisa ‘part of their lives’ is. Dit jaar laten wij zien waarom Rudisa een kracht is om trots op te zijn”, aldus Sardjoe.

Sinds de oprichting op 28 april 1975 is Rudisa uitgegroeid van een bescheiden videotheek, gevestigd in een slaapkamer, tot een indrukwekkend conglomeraat met zes divisies, meer dan 30 bedrijven en activiteiten in meer dan acht landen. Met ruim 1200 toegewijde medewerkers staat Rudisa dagelijks klaar

om de levens van haar klanten te verrijken met een breed scala aan producten en diensten.

De jubileumslogan ‘Rudisa, Part of Your Life’ staat centraal bij alle festiviteiten. Deze krachtige boodschap weerspiegelt de rol die Rudisa speelt in het dagelijks leven van haar klanten – van kleine momenten tot grote mijlpalen. Deze verbondenheid wordt ook visueel gevierd met een speciaal ontworpen jubileumlogo dat Rudisa’s toewijding aan de gemeenschap symboliseert.

Het succes van Rudisa is gebouwd op sterke kernwaarden die het bedrijf richting geven. Rudisa richt zich op verandering en vooruitgang (we denki bigi) om de wereld positief te beïnvloeden en een solide basis te creëren voor toekomstige generaties. Het streeft naar duurzame groei (wan betre tamara) met een lange termijnvisie, zowel voor het bedrijf als de gemeenschap. Uitmuntendheid (oen ne prei) is een constante drijfveer, terwijl empowerment (oen tranga) medewerkers inspireert om samen te groeien in een dynamische en veilige werkomgeving. Integriteit (hor oen wortu) staat centraal met eerlijkheid, transparantie en ethiek. Tot slot zet Rudisa in op innovatie (we denki fara) door ondernemerschap, creativiteit en oplossingsgericht denken te stimuleren.

Ter gelegenheid van het jubileumjaar lanceert Rudisa ook betekenisvolle initiatieven, waaronder donaties van babyventilatoren aan lokale ziekenhuizen om de gezondheid van de allerkleinsten te bevorderen. Daarnaast wordt er een voetbalveld geadopteerd om jeugdontwikkeling en sportiviteit te stimuleren. Ook organiseert Rudisa de Diamond Blue Kenny B Give Back-campagne – een hartverwarmend initiatief om kansarme gemeenschappen een steuntje in de rug te geven.

Met diepe dankbaarheid blikt Rudisa terug op vijf decennia vol groei en loyaliteit. “We zijn onze klanten enorm dankbaar voor hun blijvende steun en we kijken vol enthousiasme uit naar de toekomst”, aldus het management van Rudisa. Houd de socialemediakanalen en winkels van Rudisa in de gaten voor updates, verrassingen en evenementen.