Dat zegt korpschef Melvin Pinas, die sinds zijn officiële benoeming op 10 april de eerder ingezette koers onverminderd voortzet.

 Volgens de politiebaas kan het korps zich niet langer uitsluitend richten op het reageren op incidenten, maar moet het gebruikmaken van technologie en data om criminaliteit effectiever te bestrijden en waar mogelijk te voorkomen. “De politie moet niet meer incidentgestuurd werken, maar meer datagestuurd”, zegt Pinas.

 De hoofdcommissaris benadrukt dat zijn benoeming geen beleidswijziging met zich heeft meegebracht. Sinds augustus vorig jaar nam hij de functie al waar en werkte hij aan dezelfde prioriteiten. “Er is geen verschil met betrekking tot de twee maanden. Ik zat al bijna een jaar aan als korpschef. Dus het is continuering van het beleid”, aldus Pinas.

 Modernisering betekent volgens hem niet alleen meer inzet van technologie, maar ook een verdere professionalisering van het korps en een sterke nadruk op integriteit. De politieorganisatie moet voorbereid zijn op criminaliteitsvormen die steeds complexer en vaker grensoverschrijdend worden.

 Met name georganiseerde criminaliteit en cybercriminaliteit vragen om een andere aanpak dan voorheen. “Dat zijn uitdagingen waarmee de politie zit”, zegt Pinas. De digitalisering van de samenleving brengt volgens hem nieuwe risico’s met zich mee, waardoor traditionele opsporingsmethoden alleen niet langer volstaan.

 Tegelijkertijd blijft het uitgestrekte achterland een grote uitdaging voor de veiligheidsdiensten. Om de veiligheid in die gebieden te garanderen, werkt het KPS nauw samen met het Nationaal Leger. Voor de kustvlakte stelt de korpschef dat de politie de situatie onder controle heeft.

 Een andere belangrijke zorg is de personeelscapaciteit. Hoewel nieuwe wervingstrajecten zijn gestart en selectiegesprekken voor een nieuwe lichting agenten plaatsvinden, blijft het tekort groot. Het korps beschikt momenteel over ongeveer 2.300 politiemensen, terwijl er volgens Pinas minstens 5.000 nodig zijn om optimaal te kunnen functioneren.

 “Je ziet dat er een heel grote gap is. Maar desondanks bieden we waar nodig politiezorg”, benadrukt de korpschef. Volgens hem moet de modernisering van het korps daarom hand in hand gaan met investeringen in menskracht, integriteit en betere werkomstandigheden voor de politiemedewerkers.